Comment acquérir de l’expérience au Canada en tant qu’étudiant étranger
Publié le 22 octobre 2024 • 11 min de lecture
TLPL
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Acquérir de l’expérience au Canada peut stimuler l’employabilité des étudiants étrangers et les aider à mieux appréhender le marché du travail local.
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Les employeurs valorisent les candidats qui connaissent bien la culture d’entreprise canadienne et qui possèdent des aptitudes non techniques.
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Travailler à temps partiel, effectuer des stages ou faire du bénévolat pendant vos études peut vous aider à alimenter votre curriculum vitæ (CV), à vivre une expérience culturelle incomparable et à développer votre réseau canadien, autant de précieux atouts pour trouver un emploi à la fin de vos études.
Acquérir de l’expérience au Canada en tant qu’étudiant étranger est un moyen très utile de développer vos compétences professionnelles, d’étendre votre réseau et de stimuler votre employabilité. En effet, que ce soit en travaillant à temps partiel, en faisant un stage ou en étant bénévole, acquérir cette expérience avant d’obtenir votre diplôme peut vous ouvrir les portes d’incroyables perspectives d’emploi chez nous.
Pourquoi les étudiants étrangers doivent-ils prendre en considération l’expérience au Canada ?
Que vous sachiez ou non quoi faire après l’obtention de votre diplôme, gagner en expérience professionnelle pendant vos études au Canada est l’occasion de vous préparer à différents cadres de vie et de travail. Si vous décidez de rester au Canada, vous aurez une bonne connaissance de sa culture d’entreprise, et si vous décidez au contraire de rentrer chez vous ou dans un autre pays, vous vous démarquerez n’importe où, étant donné que le Canada offre un milieu de travail multiculturel et dynamique.
Qu’entend-on par expérience canadienne ?
L’expérience canadienne regroupe l’expérience professionnelle ou bénévole, les compétences non techniques et les connaissances culturelles acquises pendant votre séjour au Canada. Elle vous aidera à mieux appréhender le marché du travail, la culture d’entreprise et les usages commerciaux du Canada, ce qui facilitera vos relations avec vos collègues canadiens ainsi que votre intégration en entreprise.
Voici quelques aptitudes que vous développerez au cours de cette expérience :
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Compétences non techniques : ce sont les aptitudes personnelles telles que la communication, l’esprit d’équipe, la résolution de problèmes et l’adaptabilité qui nous permettent de travailler efficacement avec les autres. Elles définissent notre rapport aux autres et notre façon de travailler en équipe et d’aider l’entreprise à atteindre ses objectifs. Ces compétences sont très valorisées sur le marché du travail canadien et souvent requises dans les offres d’emploi, c’est pourquoi travailler ou faire du bénévolat est l’occasion idéale de les perfectionner.
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Connaissance du marché du travail : vous aurez l’occasion de découvrir le marché de l’emploi canadien, sa dynamique et ses lois. Vous pourrez notamment observer quel rapport ont les consommateurs et les clients avec les produits et services de votre secteur, ainsi que les défis et les possibilités que ce dernier représente.
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Expérience de travail : si vous travaillez ou faites du bénévolat, vos employeurs remarqueront votre volonté de vous épanouir dans un environnement de travail canadien et vous recommanderont dans vos futures recherches d’emploi.
L’expérience acquise au Canada avec un permis d’études ne compte pas pour la Catégorie de l’expérience canadienne (CEC) permettant de devenir résident permanent. Seule l’expérience de travail acquise avec un permis de travail postdiplôme est valable.
Pourquoi les employeurs canadiens valorisent-ils l’expérience locale ?
Bien que les entreprises canadiennes ne puissent pas légalement privilégier les candidats ayant une expérience du pays, cette dernière reste valorisée pour plusieurs raisons :
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Connaissance du poste ou de l’entreprise : les employeurs peuvent rapidement évaluer vos qualifications en identifiant les entreprises, les établissements d’enseignement ou les intitulés de postes sur votre CV.
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Vérification des antécédents professionnels : les employeurs y ont souvent recours, c’est pourquoi vérifier vos antécédents auprès d’autres employeurs canadiens peut faciliter la communication entre eux et les aider à mieux comprendre le contexte de votre ancien poste. À l’inverse, la vérification de vos antécédents auprès d’une entreprise étrangère peut être perturbée par des barrières linguistiques, des délais de réponse et des questionnements sur la crédibilité de cette entreprise.
Travaillez pendant vos études au Canada
Si vous êtes étudiant étranger et que vous souhaitez acquérir une expérience professionnelle au Canada, vous devez connaître et assimiler certaines règles pour travailler avec un permis d’études.
Qui peut travailler au Canada pendant ses études ?
Pour travailler au Canada en tant qu’étudiant, vous devez avoir un permis d’études valide et être inscrit à temps plein dans un établissement d’enseignement désigné (EED), depuis au moins six mois. Vous devez suivre soit des études postsecondaires, universitaires ou professionnelles, soit une formation professionnelle de niveau secondaire dans une région comme le Québec. Votre permis d’études doit également indiquer si vous êtes autorisé à travailler sur le campus ou en dehors du campus. Si vous remplissez ces critères, vous pourrez alors travailler jusqu’à 24 heures par semaine pendant votre semestre et à temps plein pendant vos congés, comme les vacances de Noël et d’été. Ces renseignements doivent figurer sur votre permis d’études.
Types de travail accessibles aux étudiants étrangers
Les étudiants étrangers ont différentes possibilités d’alimenter leur CV :
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Travail sur le campus : un permis d’études valide vous donne la possibilité de travailler, à titre d’exemple, à l’université ou dans les magasins et cafés du campus. Un étudiant peut travailler sur le campus autant d’heures qu’il le souhaite.
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Travail en dehors du campus : si votre permis d’études l’autorise, vous pouvez travailler en dehors du campus jusqu’à 24 heures par semaine pendant votre semestre (à compter de l’automne 2024).
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Stages et programmes coopératifs : de nombreux stages et programmes coopératifs sont proposés et vous permettent d’obtenir une expérience pratique dans votre domaine d’étude.
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Bénévolat : c’est une excellente occasion de développer vos compétences non techniques, de parfaire celles apprises en cours et de nouer des liens avec votre communauté et même vos futurs employeurs. Le bénévolat n’est pas limité, vous pouvez donc en faire autant que vous le souhaitez.
Comment trouver un emploi
Trouver un emploi à la fin de ses études peut être source de stress pour n’importe qui, et si vous êtes étudiant étranger et que vous prévoyez d’intégrer le marché du travail canadien, il vous faudra effectuer quelques étapes supplémentaires pour bien vous préparer :
Obtenez votre NAS
Commencez par obtenir votre numéro d’assurance sociale (NAS), obligatoire pour travailler légalement et permettre à votre employeur de traiter correctement votre paie.
Ouvrez un compte bancaire au Canada
Il est primordial d’ouvrir un compte bancaire au Canada pour recevoir votre paie et gérer vos finances ; c’est pourquoi RBC propose des offres bancaires adaptées aux étudiants étrangers pour vous aider à partir du bon pied.
Créez votre CV canadien
Créez un CV adapté au marché de l’emploi canadien et faites en sorte qu’il mette en valeur vos compétences et vos réalisations de façon pertinente, et qu’il réponde aux attentes de l’employeur au Canada. Pour ce faire, n’hésitez pas à utiliser les outils en ligne ainsi que les ressources du campus. Pensez à inclure vos compétences non techniques dans votre CV et adaptez ce dernier à chaque emploi à temps partiel auquel vous postulez.
Faites du réseautage
Participez à des événements de réseautage, des salons professionnels et des rencontres sectorielles afin d’étendre votre réseau professionnel. Vous pourrez également compter sur vos professeurs, vos camarades de classe, et vos collègues de travail ou de bénévolat pour vous suggérer des offres d’emploi.
Cherchez un travail à temps partiel ou bénévole qui correspond à vos objectifs de carrière
Dans votre recherche d’emploi à temps partiel ou de bénévolat, privilégiez les secteurs correspondant à vos aspirations professionnelles afin de gagner en expérience. Les emplois à temps partiel et les missions bénévoles vous permettront en effet d’apprendre et de mettre en pratique des compétences qui vous seront utiles à l’avenir, ce qui vous avantagera à la fin de vos études lorsque vous postulerez à des postes à temps plein. Si vous vous intéressez par exemple à la gestion des médias sociaux, vous pouvez travailler bénévolement dans ce domaine pour un organisme sans but lucratif ou une petite entreprise. C’est l’occasion idéale de prouver que vos compétences et votre attitude professionnelle peuvent être utiles à un employeur.
Comment tirer le meilleur parti de votre expérience au Canada en tant qu’étudiant
Réfléchissez pendant vos études à la manière dont votre expérience au Canada peut profiter à votre carrière. Gardez toujours à l’esprit que chaque occasion de mettre en application vos connaissances et vos compétences aura un impact durable.
Gardez le contact avec vos patrons et vos collègues
Les gens avec qui vous travaillez peuvent appuyer vos candidatures et vous aider à trouver des offres d’emploi. Vous pourriez avoir besoin que votre patron du Canada vous recommande un jour, de la même façon que vos collègues canadiens peuvent vous aider en faisant partie de votre réseau professionnel. À l’avenir, ils pourraient ainsi vous faire connaître des offres d’emploi correspondant à vos compétences ou même vous recommander.
Mettez votre expérience canadienne en valeur sur votre CV
Que vous ayez travaillé comme salarié ou bénévole, toute expérience mérite d’apparaître sur votre CV. Les employeurs cherchent des candidats polyvalents, pensez donc à souligner les compétences non techniques que vous avez acquises au cours de vos expériences.
Tirez parti de votre expérience pendant vos entretiens d’embauche
Pendant vos entretiens, rappelez-vous d’appuyer vos connaissances et vos compétences en parlant de vos expériences de travail ou de bénévolat au Canada. Vous pourriez aussi expliquer comment vous avez un jour utilisé vos compétences non techniques comme le sens du leadership, l’esprit d’équipe, la communication et la résolution de problèmes pour remplir une mission.
En tant qu’étudiant étranger, acquérir de l’expérience sur le marché du travail canadien facilitera grandement votre transition dans la vie active après vos études. Les emplois à temps partiel, les stages et le bénévolat vous permettent en effet de développer les compétences techniques et non techniques recherchées par les employeurs canadiens, ce qui sera un atout dans vos candidatures. C’est aussi l’occasion idéale d’étendre votre réseau, de gagner en expérience professionnelle et d’étayer votre CV.
Pour en savoir plus : 10 erreurs à éviter dans la recherche d’emploi pour un nouvel arrivant au Canada
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